母婴护理员也分级了！

第一期母婴护理员职业技能等级认定考试，日前在浙大妇院顺利完成，首批30名母婴护理员接受了严格的考核。成绩合格的护理员将获得浙江省人力资源和社会保障厅颁发的等级证书。

浙大妇院护理部主任冯素文介绍，目前母婴护理员分级，最高等级是二级。浙大妇院2022年3月从十几家申报单位中脱颖而出，成为浙江省首家，也是省内唯一一家母婴护理员职业技能等级认定资质的机构。经过浙大妇院考核的护理员有机会“持证上岗”，这样一来，你聘请“月嫂”的时候可以询问对方有没有证书？是几级证书？ 她的母婴护理能力有没有得到专业人员的认可？

母婴护理员的职业技能等级认定考试由理论考试和实操考核两部分组成。理论考试紧扣国家职业技能等级认定考核标准、紧扣人才培养方案进行。实操考核分为指导产妇母乳喂养、新生儿抚触、家常菜肴的前期准备、新生儿沐浴四个项目，对接实际工作场景，对每一个操作进行细化评分。

职业技能等级认定是依据国家职业技能标准，对劳动者技能水平进行认定的行为，是一种与职业资格评价并行的职业人才评价方式。浙大妇院作为浙江省首家具有母婴护理员职业技能等级认定资质的机构，担负着重要职责和使命。医院在全面把握政策方向和路径的基础上，结合专科发展特色，规范考务环节、配齐配足考核设备、加强师资队伍建设、严格考聘考务员和工作人员，确保等级认定工作规范、顺利进行。

母婴护理服务行业的发展既是惠民生、扩内需的重要部分，也是浙大妇院护航“三孩生育政策”，助力打造“浙有善育”金名片，实现医院高质量发展的有力抓手。

浙大妇院将以母婴护理服务相关职业技能等级认定工作为抓手，培养更多具有现代化先进理念的母婴照护人才，提高母婴护理从业人员的综合素质和专业技术水平，不断促进母婴护理服务提质扩容，推动母婴护理行业专业化、规范化、科学化发展，让更多孕产妇、更多家庭享受到专业又温暖的服务。